TABAKALERA: Hezkuntza Arduraduna/Responsable de Mediación


  • Ubicación: Donostia (España)
  • Tipo de Contrato: Temporal
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Sector: Editorial, Educación y Formación
  • Vacantes: 1
  • Disciplina: Gestión

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Descripción de la oferta

Hezkuntza arloak kultura bisualaren lengoaia eta kodeak jendeari oro har zein kolektibo zehatzetara hurbildu nahi dituen programa kontzeptualizatzera eta sortzera bideratutako jarduerak sortzen eta exekutatzen ditu. Alde batetik, gainerako arloekin dihardu lankidetzan, arlo horietan proposatzen diren programei laguntzeko hezkuntzaprograman sortzeko; beste alde batetik, bitartekaritza-proiektu propioak sortzen ditu; zehazki, jardun artistikoa ikasketa-tresna gisa ulertzeko lagungarri direnak.
Hezkuntza Arduradunaren misioa, epe ertainean/luzean Hezkuntza arloko plangintza, helburuak, aurrekontuak eta baliabideak gidatzea eta kudeatzea da, dagokion zuzendaritzaren politika eta estrategiekin bat etorriz.

Lanpostuaren eginkizun espezifikoak:
• Bitartekaritza-programaren lerro estrategikoak definitzea eta
garatzea, kultur proiektuak ezarritako lerro estrategikoei jarraikiz.
• Askotariko proiektu-esparruetan eskainitako programa eta
zerbitzuetan sortutako beharrizanei erantzuten; halaber, arloari berari
dagozkion proiektuak sortzea.
• Arloko informazioa eta testuak transmititzea Komunikazioa Arlora.
• Gainerako eduki-arloetako arduradunekin lankidetzan aritzea,
proiektuak eta zeharkako jarduerak koordinatzeko.
• Kudeaketa-taldearekin lankidetzan aritzea, beharrezko hitzarmen eta
kontratuak definitzeko

Hautagaitzak aurkezteko epea Urtarrilaren 7an amaituko da.

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El área de mediación desarrolla y ejecuta las actividades dirigidas a la
conceptualización y elaboración del programa destinado a acercar el
lenguaje y los códigos de la cultura visual al público general y colectivos específicos, trabajando por un lado en colaboración con el resto de áreas para generar programas de educación que acompañen los programas planteados por las mismas y por otro, en la creación de proyectos propios de mediación que ayuden a entender la práctica artística como una herramienta de aprendizaje.
En este sentido, la misión del/ de la responsable de Mediación es liderar y gestionar a corto / medio plazo la planificación, objetivos, presupuestación y recursos del departamento de Mediación, de forma
alineada con las políticas y estrategias establecidas.

Las principales funciones específicas:
• Definir y desarrollar las líneas estratégicas del programa de mediación acorde con las líneas estratégicas establecidas por el
proyecto cultural.
• Dar respuesta a las necesidades que se generen desde los diferentes programas y servicios ofrecidos desde las diferentes áreas
proyectuales, así como desarrollar proyectos propios del área.
• Transmitir la información y textos del área necesarios al área de
comunicación.
• Trabajar con los responsables del resto de áreas de contenidos
para la coordinación de proyectos, así como de actividades
transversales.
• Colaborar con el equipo de gestión para definir convenios y
contratos necesarios. 

El plazo para la presentación de candidaturas será hasta el 7 de enero.

Requisitos

  • Unibertsitateko gradua: Artearen Historia, Arte Ederrak, kultur kudeaketako ikasketak, Giza Zientziak edo parekoak
  • Euskara (C1).
  • Ingelesa balioetsiko da.
  • 3-4 urteko esperientzia profesional egiaztatua lanposturako deskribatutakoen antzeko eginkizunetan, bitarketaritzaren eta jardunbide pedagogikoen esparruan kultur erakunde edo proiektuetan. Ingurune artistikoaren eta tokiko sareen ezagutza.

Hautagaitzak aurkezteko epea Urtarrilaren 7an amaituko da.

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  • Titulación de grado universitario en Bellas Artes, Historia del Arte, Gestión Cultural, Humanidades o equivalentes.
  • Euskera (C1).
  • Inglés se valorará.
  • Experiencia profesional contrastada de 3 – 4 años en funciones similares a las descritas para el puesto el ámbito de la mediación y las prácticas pedagógicas en instituciones o proyectos culturales.
    Conocimiento del contexto artístico y de redes locales. 

El plazo para la presentación de candidaturas será hasta el 7 de enero.

Posición cerrada

  • Ubicación: Donostia (España)
  • Tipo de Contrato: Temporal
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Sector: Editorial, Educación y Formación
  • Vacantes: 1
  • Disciplina: Gestión